В целом, начиная с 2014 года, в Карелии наблюдается положительная динамика выполнения квоты по трудоустройству инвалидов. На 1 декабря 2018 года количество рабочих мест для них в счет установленный квоты составило 1356 единиц по 551 работодателю, численность фактически работающих инвалидов в рамках установленной квоты – 957 человек, процент выполнения квоты работодателями, подпадающими под процедуру квотирования, составил 70,6%.
Необходимо отметить, что за последние 4 года уровень трудоустройства инвалидов на квотируемые рабочие места значительно вырос: с 58% в 2015 году до 70,6% в 2018 году.
Свежие комментарии